En las empresas medianas a veces sucede que en la planificación de la sucesión, la próxima generación está muy agobiada y abrumada por la situación actual de influencias externas en la empresa. Aquí la solución, además de la consultoría sobre el cambio, es utilizar, en algunos casos, un Interim Manager experimentado como Coach para la gestión.
Los éxitos en este sentido están presentes y anclados en el equipo de KORN CONSULT GROUP y pueden ser probados en cualquier momento por clientes, bancos, fusiones y adquisiciones y otras partes interesadas.
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